（一）宣传国家劳动方针政策和劳动法律、法规、规章、督促单位和劳动者执行。

（二）对单位和劳动者在以下几个方面遵守劳动法律、法规、规章情况进行监督检查，并依法纠正和查处违反规定的行为。

 1、社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况；

 2、劳动合同的订立和履行情况；

 3、单位招聘职工的行为；

 4、劳动者的工作时间；

 5、单位支付职工工资情况；

 6、单位和劳动者缴纳社会保险费情况；

 7、单位和劳动者遵守职业技能开发规定的情况；

 8、社会职业技能考核鉴定机构对劳动者职业技能考核鉴定及发放证书的情况。